Cuanto más pensamos que es imposible, más nos acercamos a la realidad de que lo estamos haciendo imposible nosotros mismos, tal vez, esta idea queda mejor expresada en la frase de Les Brown:
“Acepta la responsabilidad de hacer de tus sueños una realidad”
El éxito de un proceso de coaching se basa en generar conciencia y responsabilidad en el coachee, más allá de buscar soluciones a todos los problemas, se trata de que el coachee descubra el potencial que tiene para lograr los objetivos que se plantee. Continue reading
Ante la recurrente necesidad de muchas personas de recordar, a otros muchos, aspectos a mejorar en su comportamiento diario, está la gran virtud (que además es un valor estratégico) de trabajar en el refuerzo personal y desarrollo competencial basado en los aspectos positivos, las fortalezas.
En los últimos años, a la gran necesidad de incrementar la productividad basada principalmente en la reducción de costes, se une la escasez de recursos por parte de muchos gestores de equipos en lo relativo a los aspectos emocionales, precisamente los que más influyen en las relaciones interpersonales. Continue reading
Que el estrés afecta al rendimiento está suficientemente probado por numerosos estudios y tal vez por ello asociamos, más de lo debido, a este problema la falta de rendimiento, sin profundizar en las causas reales del mismo, por temor a encontrar lo que nunca quisimos buscar. Continue reading